МАШИНОСТРОЕНИЕ
ПАВЕЛ БЕКЛЕМИШЕВ:
«НА БАЗЕ ТОГО БОГАТСТВА, КОТОРОЕ ИМЕЕТ КАЗАХСТАН, МЫ МОЖЕМ СТАТЬ…»
Читать
ГЕОЛОГИЯ
«СЛАГАЕМЫЕ УСПЕХА: ДОСТУПНАЯ ЦЕНА + КАЧЕСТВО + НАДЕЖНОСТЬ»
Асетилла Кенжекулович ЖАНЫСБЕКОВ, директор компании «Нурстройсервис-НП» подтверждает делом, что строителям дана уникальная возможность – делать людей счастливыми.
Читать
# 3 (23) 2018
СОДЕРЖАНИЕ
БИЗНЕС
АСТАНА
МЕДИЦИНА
ПОРТРЕТ КОМПАНИИ
СЕЛЬСКОЕ ХОЗЯЙСТВО
ОБРАЗОВАНИЕ
КУЛЬТУРА
Посуда KUKMARA – секрет кулинара!
Создание и перспективы развития ботанического сада города Астаны
Казахстанские перспективы
"Made in Kazakhstan"
Перспективы развития Талгарского района
Сохрани свое сердце
Трудолюбие, честность, точность – наши основные принципы
Мы создаем надёжность
«ЖАНА БЕТОН» – долговечность, прочность, безопасность
Наша цель – высокое качество продукции
Не количеством берем, а качеством
Цифровизация экономики – как генеральное направление НТП и качественное изменение системы образования высшей школы
Филия – это не только дружба,
но и любовь
Советские изобретательницы,
которых не оценили по достоинству
Не количеством берем, а качеством
«В семейном бизнесе главное – уважать друг друга, важно выслушать каждого, ценить и хвалить достижения других. Нашему хозяйству удаётся сохранить стабильность, конкурентоспособность в условиях меняющегося рынка, так как у нас хорошо слаженный коллектив. Кадры решают все. А у меня коллектив самый лучший.»
Павел Иванович, как Вам пришла идея создать Крестьянское Хозяйство?
Мой отец Буга Иван Тихонович был земледельцем, одним из первоцелинников в нашем родном крае. В 90-х годах началась приватизация земель в частные владения, тогда-то мне и пришла идея создать своё крестьянское хозяйство, которое сейчас имеет площадь около 10 тысяч гектар посевных площадей и в котором трудится более 50 человек, также сейчас мой сын Максим активно участвует при ведении нашего дела, что говорит уже о преемственности третьего поколения нашего земельного дела.
В семейном бизнесе главное – уважать друг друга, важно выслушать каждого, ценить и хвалить достижения других. Нашему хозяйству удаётся сохранить стабильность, конкурентоспособность в условиях меняющегося рынка, так как у нас хорошо слаженный коллектив. Кадры решают все. А у меня коллектив самый лучший.
Во время встречи на полях с акимом Костанайской области А. Мухамбетовым, Вы высказали свои предложения по поводу повышения урожая. Это дало положительный результат?
Да, конечно. Тогда я предложил увеличить субсидирование на пшеницу, если ее клейковина будет 28 и выше. В нашем хозяйстве 17 тысяч га, а пашни из них около 10 тысяч га. Сейчас на этих 10 тысячах выращивается пшеница третьего класса с очень высоким содержанием клейковины. В 2018 году получили более качественный урожай, где клейковина превышает 40 процентов. Урожайность не так уж велика – 6-8 ц/га. Но спрос на нее есть, как говорится, «вчера, сегодня и завтра», то есть, стабильный. Не количеством берем, а качеством пшеницы.
Вы занимаетесь не только выращиванием пшеницы?
В нашем хозяйстве развито животноводство: это крупный рогатый скот, лошади, бараны, свиньи, также занимаемся разведением птицы. Основной принцип работы в этой отрасли – это содержание животных и птиц в естественных природных условиях – для них высеваются кормовые культуры, имеются специальные пастбища. Мы заинтересованы в том, чтобы потребитель получал от нас только экологически чистые продукты. Так же, выращиваем овощи и бахчевые культуры.
В Вашем производстве применяются новые технологии?
Новые технологии в производстве, конечно, учитываются, но больше хлеборобы опираются на опыт, знание своей земли. Все необходимые агротехнические мероприятия проходят в срок. К машинам иностранного производства я отношусь сдержанно, мы предпочитаем покупать технику СНГ (тракторы Беларусь, Кировец, комбайны Руслан, Вектор). Зачем инвестировать зарубежную экономику. Это позволяет экономить на ремонте и запчастях, а также платить механизаторам более весомую зарплату.
Слова Президента Казахстана о том, что бизнес должен быть социально ориентирован, много для Хозяйства значат?
Конечно. Мы поддерживаем финансово все значимые мероприятия в селе Буревестник. За счет средств хозяйства сделан ремонт детского сада. Оказывается помощь малообеспеченным семьям. Особое внимание уделяется молодежи – ведь это те самые кадры, которые должны когда-то сменить нынешний коллектив. Молодые люди, кто останется в нем работать, не должны ни о чем жалеть, понимая, что именно здесь – настоящее дело, настоящая дружба и взаимовыручка, как это было у первоцелинников.
Павел Иванович, спасибо за беседу.
Адрес редакции:
Республика Казахстан, 050026, г. Алматы,
ул. Кожамкулова, 16В
Тел.: +7 (727)233 50 42
Моб.: +7 702 765 20 00
+7 777 276 64 32
e-mail: novaera01@bk.ru
novaera02@inbox.ru
РУБРИКИ
Издается с января 2014 г.
Зарегистрирован в Министерстве культуры и информации Республики Казахстан. Регистрационное свидетельство №15904-Ж от 25.03. 2016 г.
Собственник и издатель – ИП «Костина И.А.»